ZIELE MÖGLICH MACHEN
Wir denken groß - und handeln groß.
WARUM BOLD?
Führungsteams auf der ganzen Welt stehen vor enormen Herausforderungen. Eine hohe Volatilität in den Märkten, der Druck zur Digitalisierung und Nachhaltigkeit führen unter anderem zu Sondersituationen, in denen Unterstützung von außen ratsam ist. Selten zuvor war es so wichtig, die richtigen Strategen, Innovatoren oder Manager im Team zu haben wie derzeit. Es sind hohe Ambitionen, starke Entscheidungen und kraftvolles Handeln nötig, um in diesem Kontext erfolgreich zu sein.
Vor diesem Hintergrund wurde BOLD Executive Advisors gegründet: Unser langjähriges Netzwerk setzt sich aus jenen Menschen zusammen, die einen Unterschied machen. Wir treten dafür an, diese Transformations-Gestalter an den "richtigen" Platz zu geleiten - wo sie ihre Fähigkeiten und Potenziale entfalten können. Persönliche Entwicklung einerseits und langfristige Wertsteigerung des Unternehmens auf der anderen Seite. Das nennen wir BOLD.
UNSER AUSGEZEICHNETES TEAM
DANIEL NERLICH
FOUNDER & MANAGING PARTNER
Daniel Nerlich verfügt über rund zwei Jahrzehnte Erfahrung im Retained Executive Search. Als Gründer und Managing Partner von BOLD Executive Advisors verantwortet er die Besetzung hochrangiger Führungspositionen für renommierte Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen. Seine besonderen Schwerpunkte liegen in der Beratung von Private-Equity-Häusern, führenden Managementberatungen sowie in der Besetzung von Spitzenpositionen in Corporate Functions.
Zuvor war Herr Nerlich über zwölf Jahre für eine der weltweit führenden Executive-Search-Gesellschaften tätig, wo er als Partner, Gesellschafter und Geschäftsführer maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitrug. Bereits vor mehr als 14 Jahren gründete er die CONSULTANT career lounge, Deutschlands führendes Online-Magazin für Karrieren im Consulting. Seine akademische Ausbildung absolvierte er an der Universität Mannheim und der Bayes Business School in London; zudem ist er zertifizierter Experte für HOGAN® Assessments.
DR. KAI BÖTTCHER
PARTNER & HEAD OF CORPORATE PRACTICE
Dr. Kai Böttcher verfügt über 30 Jahre Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Vorständen, Aufsichtsräten und Topmanagern – sei es als Dienstleister, Kooperationspartner oder Berater. Besondere Expertise weist Kai Böttcher in den Branchen Logistik, Luftfahrt | Flughäfen, Politik | Verbände, Automotive, (Finanz-) Dienstleistung sowie in der Prozessindustrie auf.
Dr. Kai Böttcher promovierte mit Schwerpunkt auf Innovations- und Umweltmanagement an der Leibnitz Universität Hannover. Nach Gründung und Entwicklung von zwei Dienstleistungsunternehmen wurde er Vorstand bei einer mittelständischen Digitalberatung. Nach rund 20 Jahren als Führungskraft in der Geschäftsentwicklung der Deutschen Post DHL wechselte er als Associate Partner zu einer der weltweit führenden Gesellschaften im Executive Search.
STEPHANIE SCHÄR
CHIEF OF STAFF
Stephanie Schär startete ihre Karriere im Bereich Event und Sales Management. In ihrer zwanzigjährigen Karriere standen Organisationstalent und Kommunikation stets im Zentrum ihrer Tätigkeiten. Bei BOLD Executive Advisors verantwortet Frau Schär den reibungslosen Ablauf von Projekten und das effiziente Office Management.
Zuvor war sie bereits sechs Jahre für eine der international führenden Gesellschaften im Executive Search und Leadership Advisory tätig – in erfolgreichem Teamplay mit Herrn Nerlich.
ANDRÉ-CHRISTOPHER SCHMITT
SENIOR PROJECT MANAGER
André-Christopher Schmitt kann auf mehrere Jahre Erfahrung im Kontext von Personalberatung, Rekrutierung und HR zurückgreifen. In seiner letzten Station war Herr Schmitt für eine der international führenden Gesellschaften im Executive Search und Leadership Advisory tätig. Als Senior Project Manager bei BOLD Executive Advisors zeichnet er verantwortlich für die Umsetzung von komplexen Besetzungsprojekten.
Herr Schmitt hat sein betriebswirtschaftliches Studium an der Universität Greifswald als Diplom-Kaufmann absolviert. Er ist verheiratet und Vater von zwei Töchtern.
MORITZ ALEXANDER HAGEDORN
PROJECT MANAGER
Moritz Alexander Hagedorn ist seit rund fünf Jahren in der Personalberatung tätig und konnte hier bereits zahlreiche Projektmandate verantwortlich zum Erfolg führen. Bei BOLD Executive Advisors ist er als Project Manager treibende Kraft in der Besetzung exponierter Führungspositionen.
Moritz Alexander Hagedorn konnte neben seinem Bachelor of Arts an der IU Berlin ein Zertifikatsstudium in Strategic Management & Leadership an der Oxford University absolvieren. Soeben treibt er in einem berufsbegleitenden Studium an der International School of Management seinen Master of Sciences in International Management voran.
UNSERE WERTE
- INTEGRITÄT
- EXZELLENZ
- OBJEKTIVITÄT
- DIVERSITY & INCLUSION
- VERTRAULICHKEIT
- VERMEIDEN VON INTERESSENS-KONFLIKTEN
